为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导青年教职工赓续红色血脉、弘扬教育家精神，主动融入“十五五”发展新格局，5月14日下午，经管校党委举办“倾听青声”年轻干部座谈交流活动。校党委书记崔巍巍，校党委副书记、校长李添龙分别出席两个分会场活动并作专题讲话，与年轻干部面对面谈初心、话使命、谋发展。

本次活动以“传承长征精神 践行教育家使命 赋能职教新程”为主题，紧扣中国共产党成立105周年、红军长征胜利90周年重要历史节点，聚焦职业教育改革与人工智能时代发展要求。在两个会场中，25名青年教职工代表结合岗位实际，围绕长征精神与教育家精神的时代内涵、课堂教学创新、学生管理服务、数字化技术应用、职业成长路径等内容逐一发言，既分享了入职以来的收获与感悟，也坦诚交流了工作中遇到的困惑与挑战，并就优化青年教师培养机制、深化产教融合、人工智能+教育教学等方面提出了具体建议，充分展现了学校青年队伍昂扬向上的精神风貌与务实思考的责任担当。

在与一线青年专职教师的专场座谈中，校党委副书记、校长李添龙结合职业教育发展趋势与学校工作实际，对青年教职工提出三点期望：一是做不畏艰难、敢闯敢试的“破局者”。要传承长征精神，拿出拼搏精神去啃硬骨头，发挥思维活跃、熟悉前沿技术的优势，大胆探索课程思政渗透等新路径。学校将坚定地为创新实践“留白容错”。二是做荣辱与共、并肩作战的“合伙人”。要强化团队精神与大局观，不仅要主动向资深教师取经，更要打破部门壁垒，在集体攻坚中实现共生共长。要牢记“先做人后做事”，涵养宽广胸怀。要践行依靠群众的“鱼水精神”，扎根师生、服务师生，在团结协作中汇聚起推动学校发展的磅礴力量。三是做薪火相传、立德树人的“传播者”。要以“成长耐心”对待学生，用慧眼发现学生闪光点，将工匠精神融入育人全过程。不仅传授专业技能，更要注重培养学生的职业素养，真正把我们的学生培养成德才兼备的高素质人才。

在与行政部门青年教职工专场座谈中，校党委书记崔巍巍指出，青年教职工是学校事业发展的生力军，必须从“新长征”的高度认识自身使命。他结合长征精神与教育家精神的核心要义，对青年干部提出四点要求：一是筑牢信仰根基，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，把政治学习作为职业发展的“导航仪”，将个人小我融入教育强国建设的大我之中；二是践行立德树人，以“乐教爱生”的情怀对待每一位学生，严守师德师风与廉洁从教底线，做学生为学、为事、为人的“大先生”；三是锤炼过硬本领，主动跟进产业升级与人工智能技术变革，推动教学数字化转型，练就干事创业的过硬内功；四是锚定奋斗方向，做勤学笃行的进取者、大有可为的开拓者与甘于奉献的实干者，在学校高质量发展中找准个人坐标。

本次活动是学校党委加强年轻干部队伍建设的重要举措，通过分层分类、精准施策的交流方式，既为青年教职工搭建了交流思想的平台，也为学校精准对接青年需求、优化人才培养机制提供了参考。与会青年教职工纷纷表示，将以此次活动为契机，牢记“为党育人、为国育才”初心使命，把长征精神转化为干事创业的动力，在教育家精神的感召下深耕职教沃土，以青春之我、奋斗之我为学校“十五五”发展贡献更大力量。